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mba面试攻略_mba面试指南_1

ysladmin 2024-06-08 人已围观

简介mba面试攻略_mba面试指南       好久不见,今天我想和大家探讨一下关于“mba面试攻略”的话题。如果你对这个领域还不太熟悉,那么这篇文章就是为你准备的,让我们一起来了解一下吧。1.MBA提前面试:最全攻略2.mb

mba面试攻略_mba面试指南

       好久不见,今天我想和大家探讨一下关于“mba面试攻略”的话题。如果你对这个领域还不太熟悉,那么这篇文章就是为你准备的,让我们一起来了解一下吧。

1.MBA提前面试:最全攻略

2.mba提前面试怎么准备?

3.MBA提前面试:应对策略有哪些

4.MBA面试十大注意事项

mba面试攻略_mba面试指南

MBA提前面试:最全攻略

       MBA的提前面试对考生来说是十分重要的,很多院校过了提前面试后,只要联考成绩过了国家线就能获得预录取资格。也就是说只要拿到了一份优异的提前面试成绩,那么就成功一半了。

       什么是提前面试

       提前面试是指考生在报名之前,先参加商学院组织的提前批面试,若面试通过即可获得预录取资格,只要笔试过线即可录取。

       提前面试是商学院给工作年限较长、有管理能力但笔试能力相对较差的学生可以进入院校深造的的一个绿色通道,“提面通过+笔试过线=直接录取”

       提前面试的优势

       1、多所院校供选择

       由于管理类联考笔试报名,只能选择 1 个志愿院校,而申请提前面试是没有数量限制的。所以,先参加提前面试拿到几所学校的offer,从中选择最理想的一所,再来以它为志愿,报名管理类联考笔试。

       2、招生名额向提前面试考生倾斜

       学校招生名额有限,其中更多的名额分给了参加提前面试的考生,留给正常批的考生名额较少。

       3、以国家线通过,笔试压力小

       国家线一般比学校自主划线低10分,而通过了提前面试的考生,院校一般以国家线录取。

       4、不用竞争排名,避免被刷

       普通的研究生考试,考完初试再考复试,复试就会有被刷的情况,参加提前面试就可以规避这样的风险出现。参加过提前面试的学生在准备联考的时候也会比较安心,压力不会太大,尤其是部分院校提前面试的成绩保留是两年,这样机会也比较多。

       所以提前面试对于考生来说是一个极大的优势,也是进入名校的一个机会。

       准备资料

       1、申请人的一张最近的名片及证件照片

       2、所有高等教育阶段完整成绩总表(例如学历为专升本,则须提供专科及本科两份成绩单提醒是需要盖章的)。

       3、所在公司的组织结构图,并标注本人位置,能体现自己的级别是最好。

       4、两封推荐信

       5、高等教育阶段(大专、本科、硕士、博士)所有毕业证书及学位证书。海外学历的同学,需提供留服认证中心的证明。

       6、收入证明。

       7、(可选)英语及小语种证书原件可提交。

       8、若本人创业,需提供公司营业执照、验资报告或股份协议、最近一年的年审报表。

       9、若有海外经历,需提供护照原件及其它证明材料(学习证明或单位证明)。

       10、奖励、职业资格证书及职称等,需提供奖状或证书原件。

       11、其他能证明您才华的资料(论文,专利等含金量比较高的)。

       提前面试考核

       MBA提前面试根据院校来说各有不同,提前面试主要考核内容有:

       1、个人背景资料审核;

       2、个人综合素质面试,简称“个面”;

       个人面试中所涉及的问题,可概括为两类:

       第一类,考官会根据你的简历进行提问;

       第二类,考官提前设计好的题目;

       在参加个人面试前,需要做如下的准备:

       (1)自我介绍:可以有文字稿准备、口头陈述准备两种方式,不论哪种形式都需要深思熟虑、出口成章。重点介绍工作生活中的亮点,切忌说成流水账。

       (2)随机提问:主要针对自我介绍中,考官感兴趣或不清楚的地方所做的追加提问。可提前梳理自己的工作经验与案例。

       (3)时事政治及管理类问题提问:可提前查阅,整理一些商业案例,结合你的工作经历进行比对。

       3、无领导小组面试,简称“组面”;

       小组案例讨论诞生于外企面试高级职员,是国外商学院MBA入学面试的主要面试方式。首先你需要熟悉“组面”的流程:

       第一步,小组成员一起阅读案例,并进行简单交流,确定Leader和简要分工;

       第二步,面对考官,简要复述案例;

       第三步,小组轮流发言;

       第四步,考官提问,小组回答;

       第五步,总结。

       无领导小组面试一般时间是在40—60分钟,考生以小组为单位进行讨论,考察点是最近的商业热点、社会热点或者商业管理的经典案例。

       4、英语口语面试;

       可以说个人面试或者小组面试里都会包含英语口语面试,也可以说英语口语面试也会分为个人面试或者小组面试进行考察,主要就是考察考生的英语口语能力,对语言有要求的项目,会比较严格。

       在面试问答环节中,不能问一答一,太过简单。一定要从多个角度切入,尽可能表达自己。切记不要背书式的回答。

       多关注新闻热点,提前整理热点事件相关评述,总结自己的观点。提前把有可能问到的问题梳理清楚。

       5、政治笔试。

mba提前面试怎么准备?

       个人面试,需要准备四部分内容:

       第一部分:对自己的自我介绍,可以有文字稿准备、口头陈述准备两种方式,不论哪种形式都需要深思熟虑、出口成章。关键是将自己工作生活中的亮点发掘展现出来,千万别说成流水账。通过亮点的展现给考官以良好的第一印象,产生积极的首因效应。可以在这部分间接或直接把你为什么要学MBA的思想动力、雄心壮志表达出来。这一部分对录取有重要影响,可达35%以上。

       第二部分:一般是考官随机提问。提问主要针对的是在考生自我陈述中所反映出的信息当中,考官感兴趣或不清楚的地方做一个追加提问,也可能会结合你的工作实际提出一些现实中遇到的管理问题,你是如何处理的,相对比较灵活而没有答案,因此信息的把握主要在考生自己心中,只要随机应变、自然回答、自圆其说就可以了。如果在面试中你陈述的内容有不真实的情况,在此处被考官发现,那对于你的面试过关是非常不利的。而这一部分如果考官对于你工作中的亮点或行业感兴趣,提出一些探讨导向性问题,你可以积极发挥、充满信心,这对于通过面试是很有帮助的。但是要注意不要得意忘形并流露出骄傲之态。

       第三部分:为管理基本知识和原理提问,有些学校采取抽题目方式。对于这一部分内容,因为大家都复习过管理,不必紧张,在面试前花一些时间,将备考时看过的一些基本教材回顾一下,不至于将内容全还给老师就可以了。当然管理实践经验丰富的人完全没有必要死背书本来回答问题,只要结合以下你的工作实践,将你是如何在实践中处理问题的陈述一下就可以了,这样更能反映你的管理背景和潜能。

       第四部分内容:有些学校为时事政治内容、有些学校为管理灵活应用问题。如果是时事政治内容,请将备考政治资料再看一遍;如果是管理灵活应用,则需要有进取创新精神,这时考心理、考反应,切莫紧张。一般提出的问题都很矛盾有冲突,让你不知如何回答。往往这类问题是没有标准答案的,完全看你临场处事、变化能力。

MBA提前面试:应对策略有哪些

       我们分享一个之前学员面试的经验供大家参考:

       MBA提前面试主要分为三个部分:网申材?,个人面试和小组面试。我是18年刚参加的MBA面试,我分整体和各个部分的来说下注意点。

       整体上来说,MBA面试的申请材料决定了考官对你的第一印象和个面提问思路,个面又再次确定并且决定了你的个人整体印象,所以重要的事说三遍,一定要写好材?,写好材?,写好材料。

       那细分的来说:

       网申材料是我们的门面,所以不管面对怎样的MBA面试官,材料都是至关重要的,真实有逻辑能够让我们处变不惊,从容应对,并且在个面老师提问的时候?会出现和材料对不上的情况。网申材料的关键词是:真实,有逻辑,结合不同MBA院校招生理念和培养方向突出自身优势。一定要注意想清楚自己的优势在哪并且有逻辑的写出来,这个很重要。

       个人面试一共20分钟,2~3分钟自我介绍,最后5分钟英语面试,中间都是个人面试问答。个面的关键词是:积极热情,面带微笑,自信从容,有逻辑,突出优势,把控时间。首先,积极热情可以影响到老师的心情,心情好的老师给高分,也可以影响到自己的心情,消除紧张。第二,老师不管问什么问题,都要清晰逻辑,并突出自己的优势,表现出我们就是MBA招生院校想要的优秀学生。最后说一下英文面试,英文面试就一个注意点:说。一定要说,英文基础差的人要给考官一种你很流利的感觉,英文基础好的人要突出自己流利的优势。

       组面一共是60分钟,基本上是10分钟审题写观点,每人1分半到2分钟陈述观点(12~16分钟),25分钟自由讨论,5分钟总结报告,5分钟补充,前面时间如果用太多,可能就没有补充的时间了。组面的关键词是:合作共赢,安排分工,有效发言, 注意审题,热情积极,眼神交流,做好笔记。组面的主心骨是要和大家一起合作一次完美的答题,所以大家合作很重要,首先,尽量利用进入面试室之前的讨论时间大家安排好每个人的分工。第二,要注意审题。如果一整个团队都审题不清,那结果就是全军覆没。第三,有效发言非常非常重要,在整个组面过程中,我们每个人至少要有四次有效发言。最后,可以和组员有一定的眼神交流,以及像点头,微笑这样的反馈,这个我认为是加分项。

       总之大家要正确的看待MBA提前面试,提前面试很重要,但并不是学校录取唯一条件,国家联考也是要做足充分准备的~当然,如果您的目标更高,或者想增加被录取几率,那提前面试还是需要你格外重视的哈,小编推荐“考研快题库”APP,一款包含MBA英语、数学、写作、逻辑、综合课一应俱全!每日一练、章节练习、历年真题、模拟卷,各类题型供你选择!最后祝各位考生2020年金榜题名。

MBA面试十大注意事项

       提前面试在MBA院校的招生计划中越来越重要,很多高校以此来招揽优质MBA生源。所以为了让大家能够更好地了解提前面试顺利通过,下面就提前面试的一些应对策略给大家,希望能够对大家有所帮助。

       1综合印象

       综合印象包括几个方面,你的谈吐,坐姿,待人接物的礼节,这些东西都会在整个过程中给导师留下印象,而导师通过这些信息,也在不断地感知对你的评价,其实对于能否被录取,分数达标是一方面,更重要的是你能不能达到这个学校的培养要求,达到学校的标准,达不到的话就没有意义。谈吐,坐姿,表达方式这些东西看似很虚,实则非常重要,它是你在社会历练的一个精华的表现,所以这些东西大家一定要非常非常注意。当然这些东西注意是没有用的,一定要经过实战训练,谈判,交流,眼神交流,特别是学会听清老师问题的主旨,有的人还没有弄清主旨的时候就回答一大堆和问题根本不相关的话,也就是说,你根本没有能力抓住问题主旨。

       2自我介绍与逻辑最重要

       在有了初步的印象之后,面试的第一步流程就是自我介绍,自我介绍一定要有流程。首先,基本信息,工作内容,你的业绩,你对社会的一些看法,把这些介绍完之后,老师对你的印象会有一个很快的提升。在这一分钟的自我介绍里,最重要的是讲自己最擅长的东西,把自己最擅长的东西表现出来,也会吸引老师的注意。老师在提问你的时候,也会提问你最感兴趣也就是你最擅长的东西,因为这个地方可能是老师不懂的,他也想在和你的交流中通过这个不懂获得一些知识,所以这个很重要。

       第二方面,是有一道管理知识方面的题,可能你答不上来,但一定要有逻辑结构,逻辑结构很重要,宏观思维也很重要。比如说问你对金融的看法,金融的范围很大,你可以说,这个问题很大,我从银行的角度,就银行的趋势,走向来回答,像这类问题,都是根据考生的工作背景来回答的。有从事金融的,银行的,软件开发的,创业的?这些点都是老师非常感兴趣的,甚至还有学生来自卫生局,正好负责这些疫苗,那就可以就前段时间的疫苗事件做一些情况的讲解,这都不是问题。

       3考察要点

       学校考察学生的几个点要清楚,必答题的考查,专业知识的考查,领导力,沟通能力,创新能力的考查,还有最基本的,着装,心理素质,反应能力,都是作为重点考察的表达方式,每个的占比都是占在15%左右的分数。而每个比例老师在打分的时候都会分为三档,差,优,良。老师很快就会判断你是处于哪个档,当然每档的分差是个量型分,比如说从0-6, 6-8, 9-15,你的一个表现的话,基本上老师都会给你圈定一个范围,之后可能会有一些辅助。

       4英语面试

       接下来就是英语面试,英语面试要求并不是特别高,只要你能听得懂,说得出就会给分。前面的部分已经为你被录取奠定了很好的基础,英语是第二位的。但是你不能说你答不上来,真答不上来就太倔了,说明你的性格取向有问题,性格取向有问题的学生学校是不敢要的,一般就直接pass掉了。如果一个学生英语基础特别差,但是又不准备,那你能力有问题,态度又有问题,那你还指望学校能培养你什么。

       5坚决不能录取的学员

       第一种学生是坚决不能录取的,完全自我中心,不管别人,自圆其说,说一大堆不相关的。第二种学生是完全自我否定,这不行那不行,也不可以要。其实第一眼,这个人是好是坏就可以有一个基本的判断,阳光的学生会表现的特别明显,当然也有一些闷骚型的,通过聊天,自我介绍也可以了解一些。面试是非常重要的,一个人的思维模式是怎么样的通过面试可以看出来,如果一个性格有严重问题学生被学校录取,那面试老师是要负责任的。

       老师一般会有抗压面试,就是问你问题问到你答不出来为止,如果没有这么一个过程的话,你会觉得你答得太顺了,学校水平不高,抗压问答的时候,逻辑性就是个很重要的问题了。

       6最后两个建议

       对于任何一个MBA考生,肯定是想通过,但是我发现并不是每个人对于自己的人生规划都很清楚,所以既然要报考MBA,就把它的培训要求看一下,你看到自己差在哪里,通过这样一个大方向,就知道自己怎么去进步了。而面试成绩,笔试成绩都合格了之后,你要想一下怎么把MBA作为一个质的升华,因为有的同学其实在考取MBA之后也是默默无闻的。

       对于MBA考试,笔试的部分就按照题型练习就可以了,面试的话不是一个面试技巧班短期就可以提升的,是你在日常里慢慢积累起来的,所以建议同学们在笔试训练的同时加入一些面试训练,演讲训练,谈话逻辑训练,怎么注重逻辑结构,吐字清晰等。

       在职研究生教育网为你介绍,MBA考试科目经过多年的适应和调整,目前,笔试内容已经变成综合能力(包括数学75分、逻辑推理60分,语文写作65分)200分,及英语(二)100分。按照教育部的要求,MBA招生时不仅要看笔试成绩,还要看考生的管理潜质或管理经验,各高校根据本校实际情况,制定相应的复试规则和面试办法。

       MBA面试需要注意什么呢?

       1.外表很重要。面试MBA申请人时,面试官希望看到的第一件事是两年下来你是否能给他们留下好的第一印象,看起来很精神。穿得好像你申请的是在纽约和新加坡投资银行工作的岗位。或许还需要理发,确保让你自己表现得很专业。女性应该打扮得有执行力。工作的时候一般穿着裙子或裤子,外套选白色上衣。

       2.要准时到达。面试迟到肯定不是好的表现,意味着你不能未雨绸缪。此外,赶时间和气喘吁吁会让你汗流浃背,这可能会毁了你的外表。但到达太早对你的面试官来说也不太方便,除非你能呆在一边,特别是如果他/她正忙着吃早餐/午餐或仍在准备面试环节的时候。

       3.耐心是一种美德。对于从面试官出席到会议结束的整个进程来说这都是真的。开始面试官会检查表格上的名字以确定是否每个人都到场,等待你的名字被叫到。如果有人的名字不再名单上,面试官会马上意识到。等待面试官跟你说明你要坐在小组讨论的哪个位置,小组讨论的座位安排是有逻辑性的,它可以帮助他们记住面试了上百个申请人之后的那一个。

       4.放轻松。面试官正在寻找自信,紧张是它的反面。不要等到正式的介绍时才去了解你面试中的其他人。面试官希望看到的是你可以舒服地呆在一群陌生人中。

       5.展现良好的风度。当小组讨论开始,这总归是一个竞赛,要看谁第一个发言。考生可能认为他们通过第一个快速响亮的发言来展现自己的领导力。它看起来可能有首创精神,但也可能会显得欺凌,傲慢,或不顾礼节。因此,尽管你可能觉得自己看起来像有领导才能的人,你的攻击性可能会使面试产生反面效果。

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       6.即使是你不知道的话题,你仍然可以参加。该小组面试是通过话题讨论达成一致。该小组面试展示了考生如何思考和表达自己的想法。你知道多少并不重要,虽然每一个上进的MBA都应该熟悉当前的国内和国际事件。如果给你一个你一无所知的话题,你仍然可以在促进讨论中发挥建设性作用。不过,看在上帝的份上,如果是你不知道的话题,不要废话!

       7.证明你是一个领导者。领导特质是很重要的,面试者认识到,在小组讨论中很难证明你拥有这一能力。请记住,领导并不意味着主导地位,并不意味着站在了聚光灯下头。领导意味着知道如何参与其他成员的讨论。面试官知道,领导也是团队成员和倾听者。如果你还没有听别人说,那你说什么和怎样说也是明摆着的。

       8.不要炫耀你知道多少。你的GMAT成绩已经告诉我们,你是否可以计算出两列火车从不同的方向出发,在不同的时间以不同的速度行驶到一个指定地点所需的时间。面试是展示你如何思考,交谈和倾听。

       9.展示创造性思维。这似乎是老生常谈,但我们想知道跳出框框你会如何思考。面试官想知道如果你有意见,或者如果当数字加起来你只能做决定时你是否能作出判断。面试官想了解你的朋友和你的亲人,你下班后做什么,为什么你喜欢你所做的,你会如何解决贫困,甚至是你最尴尬的时刻。

       10.避免储备或排练答案。面试官对一些答案是印象深刻的,这可能会导致面试官撤销对你已经形成的积极印象。考虑一些常见问题的独特答案,是的,考生在完成面试后通常会立即把内容发布出去,在你被问及一个问题时,你最好不要带有偏见。这样你的回答听起来才不会像排练好的,照本宣科或借来的。你的回答听起来会更原始,更诚实,更真实。你真实的自我会给我们留下更好的印象,让我们相信你有潜力。

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       好了,今天关于“mba面试攻略”的话题就讲到这里了。希望大家能够对“mba面试攻略”有更深入的认识,并且从我的回答中得到一些帮助。